小人物的官场路：升官指南

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律，正确对待组织安排，思想稳定，工作负责，希望大家继续保持良好的传统和作风，一如既往，扎实工作，努力作出更大贡献。

    二要维护团结。三要务实创新，着力开创各项工作新局面。四要廉洁自律，积极营造风清气正的良好环境。要正确对待、慎重行使手中的权力，为民用权、秉公用权，使权力的运用体现立党为公、执政为民的宗旨，体现到多办顺民意、解民忧、增民利的实事之中，真正做到为民用权、为民谋利、为民守责。

    王志刚主任讲话结束后，众人给予热烈的掌声。后来，胡大松副主任就这次干部调整作了说明，宣读了人事调整方案。冯大勇则老生常谈，重申廉洁工作的重要性，要求每个人干净做事，清白做人。要求每一个被调整的同志会议结束后，除了处长而外的任何人，自己前去该到的处室长那儿报到，领导不再送他们上任。

    委领导决定送新处长上任的原因，不是因为处长的级别原因，而是因为涉及到新旧处长工作的交接问题，必须有领导吩咐交代。否则，有的处长对调整不满意，那么交替的时候就不一定到位。

    集体谈话结束后，出了会议室，有人高兴有人忧愁。

    胡丽丽最为很高兴，从科员一步调整为副处长，属于提拔幅度比较大的人，就决定到黄一天办公室，按照领导的要求，前来报到，推开门，看到黄一天正在办公，就打断黄一天，笑着说：

    “黄一天，对了，应该叫黄处长，以后到了高新技术处就是黄处长的下属，下属对领导一定要尊重，怎么能直呼其名，否则，领导不高兴，小鞋就穿定了。”您可以在百度里搜索“小人物的官场路：升官指南 ”查找本书最新更新